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【9期連続増収増益】安心安全に楽しめる繁華街をプロデュース☆業界NO.1のWEBサイト運営


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安心安全で、誰もが楽しめる。そんな繁華街をプロデュースする。

佐藤 政之株式会社インサイド・アウト

北海道で生まれ育ち、「文武両道」をうたう公立高校の野球部に所属。甲子園を目指し、並み居る私立の強豪校と戦いながら、最高で愛知県大会ベスト8まで進みました。大学では考古学を専攻、今もお城や陶磁器が好き。 大学卒業後は愛知県のテレビ局へ入社、制作部に配属。約1年で退職し、沖縄で半年間遊び呆ける。お金が尽きたので仕方なく名古屋の広告会社へ入社。現在の会社の北海道支社立ち上げと大阪拠点の立て直しを経験して、東京の代表に抜擢され現在に至る。


佐藤 政之

01 社員から見たイメージ
穏やかで、とても社員想いの社長です。社員の人間としての成長を一番に考えてくれており、研修等を通して、目の前の仕事についてだけではなく、人間としてどうあるべきかといったことまで指導してくださいます。社員の意見を吸い上げてくれる機会も多くあります。

02 社長との距離
当社では社員研修の時間を多くとっており、実務に関係のない研修を行う際は、私自身が直接、若手社員に教える機会もあります。ただ、仕事の進め方に関しては各部署のマネージャーに委ねており、細かく社員一人ひとりに口を出すことはしていません。なお、会社の方針を作る際は、社員全員から意見を集めて反映させています。「全員参加」の組織であり続けたいと考えています。

03 社長の野望
「繁華街をキラキラ演出したい」。ただただ、これに尽きます。個人的な野望は特になく、会社としてビジョンを達成するために何をすべきか考え、社員一丸となって進み続けます。外国人観光客や地方から上京した人が「やっぱり日本は進んでるな」とか「東京は盛り上がってるな」と言わせたい。

04 新卒生に期待すること
求めているのは、学歴でも現在のスキルでもなく、「これから成長していくんだ!」という気持ちのみ。当社は、「つまらない」と思いながら仕事をしていたり、いたくないのに会社に無理して身を置く人がいるような会社にはしたくありません。社員一人ひとりが前向きに、明るく働けるよう、人物評価やプロセスも重視した評価を行っています。まずは成長したい気持ちさえあれば大丈夫です。安心して飛び込んできてください!


佐藤 政之社長の「武将診断結果」

豊臣秀吉HIDEYOSHI TOYOTOMI


逆境をものともせず懐でパッションとわらじを温めつづけ、チャンスあらば即反応!激動の時代の流れに飲み込まれないよう、手堅く足元を固めることも心得ている。

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