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【女性活躍リーディングカンパニー特別賞受賞!!】株式会社ISO総合研究所
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【2021新卒採用】90%以上が入社して半年でコンサルタントに!!5期連続130%成長!!



【代表 山口智朗ブログ】変化させてくれるIさん、ありがとう。

【代表 山口智朗ブログ】変化させてくれるIさん、ありがとう。

今年からCS部門(コンサルの日程調整部門)の責任者として
今年結婚したばかりのコンサル部の部長のIさんが兼務してくれている。

2018卒エントリー受付中!!

今日はCS進捗会議がありその中で

「東京は○○はどうしてますか?」
「大阪も○○にしましょうか」

とこれまでやっていたことを振り返り、見直しし
改善する提案をしてくれた。

正直思わず涙が出そうなくらいうれしかった。

ほんとに。
なんでだろ。

ありがとう。

なんとなくこれまで気づけなかったところに気づき
メスを入れようとしてくれているところなのかな。

人を動かしていろんな部門を経験させたり
いろんな人同士で絡ませたりするって大事だなと思った。

変化は確かに苦痛が伴う。

しかし成長するには

場所を変える
付き合う人を変える
時間の使い方を変える

だ。

そして人間は環境の動物。習慣の動物。

変化は苦痛だが、変化することが普通、
変化していくことが習慣になれば苦痛は軽くなってくるだろう。

変化が習慣の会社にしていきます。

よし!やるだけ!

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