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当社の魅力は?-vol.1- 秋採用開始/スピード選考/全国展開/海外事業

当社の魅力は?-vol.1- 秋採用開始/スピード選考/全国展開/海外事業

こんにちは。採用担当の岡戸です。 
よく説明会で学生に聞かれる質問が、 「会社の魅力を教えてください」です。

正直、伝えたい魅力が多すぎて何点かに絞ってお伝えするのが難しいんです。 
そのため、この情熱メッセージで発信を随時していきたいと考えています!

さて、本日は第一弾です。 当社の魅力は何か・・・・、
それは 「役員との距離が近いこと」です。
新卒で入社した私にとっては、現在の役員との距離は当たり前と考えていましたが、中途で入社したメンバーによると

・社長は入社式で会って以来、話したことがなかった
・役職者のなかでも一部のメンバーしか話す機会はなかった
・役員がここまでメンバーに興味を示してくれなかった
・こんなに役員が近い存在とは思わなかった
という意見を話していました。

入社する前の内定者の段階でも複数回話す機会があり、入社直後も役員それぞれの研修があるなど、早期の段階で役員の会社に対する思いや、今後の取り組みの共有が行われます。
また、入社半年研修、入社一年研修はもちろん、年に二回開催されるキックオフミーティングでも役員と近い距離で話す機会があります。 

当社役員の素晴らしい点は、働く一人ひとりのメンバーの思いや夢を大事にしてくれる点です。
働くメンバーの夢や今追っている目標をキャッチアップし、会うたびに進捗はどう?と聞いてくれたり、そのときにあったアドバイスをしてくれます。

会社が進む方向をただ発信するのではなく、働くメンバーの自己実現を達成させながら会社自体も成長させようとする経営陣の考えに、誰もがついていっているのが当社です。 

私は将来政治家にないたいという夢を持って当社に入社しました。
その夢を役員誰もが知っていますし、みんなが応援してくれます。
だからこそ、自分の夢は必ず達成させたいですし、自分の成長の延長に会社の成長があってほしいと日々業務に臨んでいます。

こんな会社他にありますか?と自慢したくなるほど、魅力が当社には詰まっています。

まずは当社社長が登壇します説明会に来てください! 社長との距離は1.5M! 
上場企業の創業社長がこれまでの道のりや、今後のビジョンを直接語ってくれます。 

どんなメンバーが当社にはいるのか、 そのメンバーが誰について進んでいるのが知っていいただければ幸いです!

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