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株式会社グッド・クルー【5期連続増収増益】【成長率120%超!】

株式会社グッド・クルー【5期連続増収増益】【成長率120%超!】

《説明会満足度98%!》キャリアプラン・働き方は自分で決めてOK!社員一人ひとりの夢をカタチに。


株式会社グッド・クルー【5期連続増収増益】【成長率120%超!】

起業ストーリー

代表の堀哲郎

代表の堀哲郎

仕事は「人生を良くするためのステージ」

仕事は「人生を良くするためのステージ」


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事業内容

9割以上のメンバーが未経験から始め、プロフェッショナルに!

9割以上のメンバーが未経験から始め、プロフェッショナルに!

「自分の周囲の人への想いやり」
誠実・謙虚・感謝を忘れずに

「自分の周囲の人への想いやり」 誠実・謙虚・感謝を忘れずに


株式会社グッド・クルー 3つのポイント

事業も、会社も、自分たちの手で創り上げる!

育った環境や学歴などに関わらず、未来ある若者にチャンスを与え続けられる会社でありたい。
その土壌づくりのためにも、2025年までに100億円企業になることを目指しています。
 
現在は「モバイル」という分野で世の中に価値を提供していますが、
最も重要なのは、働くことでどんな成長につながるかということ。
 
会社の成長と共に、今後は新規事業も拡大していく可能性は十分にあり、
それを担っていくのは成長意欲にあふれる若いメンバーたちです。
 
これからは時代の進化に対応できる会社が生き残ります。
自分たちのアイデアをカタチにしていくために、
当社では意見を自由に言える風土を大事にしています。

社長と社員がざっくばらんに語り合える機会も積極的に設けていますので、
ぜひ「発信する勇気」を持ち、自分の想いをどんどん出してもらいたいと考えています。

失敗の中から学び、チャレンジできる環境!

当社には「ジョブチャレンジ」という制度があり、
経験を積む中で自ら手を挙げて、他の職種に挑戦することができます。
 
また、抜擢人事も行われており、20代のうちから責任あるポジションに就くことが可能!
ちなみに2017年に開設した大阪拠点のリーダーとなったのは、26歳の新卒メンバーです。
 
意志あるものには平等にチャンスが与えられる環境ですが、
チャンスはワンチャンスではありません。
失敗の中から学び、またチャレンジする不屈の精神を尊重します。
 
ベンチャー企業だからこそ、事業の拡大と共に収益力を上げて、
会社の成長を共に実感しながら働くことができます。
より多くの社会貢献、働くメンバーがワクワクする制度を実現させるためにも、
幅広いフィールドの中で活躍する人財を目指していきましょう。

共に働くメンバーがアツい! "人"に対して100%本気です!

「感情移入接客」
これが、グッド・クルーを最もわかりやすく表すキーワードの一つです。
 
私たちの仕事は、一般的にイメージされる“モノを売る”販売職とは異なります。
どれだけ目の前のお客様の課題に寄り添い、
お客様が幸せに、笑顔になれるための提案を行うことができるか。
何となくではなく、自分で考えて仕事をすることこそが
仕事で成果を出す近道となり、自分の成長を大きく加速させることになります。
 
感情移入接客を続けていれば、お客様からも、仲間からも信頼が集まります。
そんな信頼の積み上げをどんどん行って、自分のやりたいことに挑戦してほしいのです。
 
人に対して熱を持ち、100%本気で向き合う会社。それがグッド・クルーです。
本気で皆さんの成長を願うからこそ、
採用試験においても、ほぼすべての過程で合否に関わらずフィードバックを行っています!


企業情報

会社名 株式会社グッド・クルー
業種・業界 コンサル/人材/サービス
売上高 単体:16億円 グループ合算:140億円 資本金 1億9,834万円(グループ合計)
代表者氏名 代表取締役社長 堀 哲郎 社員数 正社員769名
男女比 3:7 平均年齢 26
所在地 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー30F
企業HP https://www.good-crew.co.jp/
注目リンク ◆Facebook
https://www.facebook.com/pg/goodcrew2006/posts/
◆Instagram
https://www.instagram.com/goodcrew_jinji/
◆Twitter
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◆Blog
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