アミュー株式会社

世界で闘える企業を創る！モバイルコンテンツ会社・アミュー★

更新日：2010年6月11日 17時30分

業界・業種	IT・モバイル/情報通信・放送・出版/コンサル
設　立	2001年4月1日	資本金	10,000,000円
売上高	3億6千万円（2009年3月度実績）	上　場	未上場
所在地	東京都千代田区	社員数	38人
男女比	4：6 男性16人、女性22人	平均年齢	27歳

社長氏名	宮宗　逸三
年齢	ヒミツです
テーマカラー	「ブルー「空の色が好きです」」
自分を表す漢字一文字	「「志」」
会社URL	http://www.amumobile.com/index.php
社長ブログURL	なし

半導体業界からモバイルコンテンツ業界へ

大学時代、広告研究会に所属していた私は、当然、広告代理店への就職を希望していました。
しかし、半導体商社を経営する父から「人手が足りないから手伝ってくれ」と言われ、父の会社で30年間勤務し、最高130億円の業績をあげるまでに成長しました。

しかしやがて半導体業界の将来性に期待を持てなくなり、新事業へのシフトを考え始めた結果、
17年前、携帯端末の販売権を獲得し、誰もまだ市場を独占していない携帯販売の多店舗展開に乗り出しました。

その後、モバイルでの音楽配信が今後大きなビジネスになると思い音楽配信のライセンス獲得に動き出しましたが、
日本の音楽業界は、当時はまだCDでの販売を主体にしており、楽曲配信に興味を示さなかったため、
自らアメリカまで行き、アメリカ在住の音楽プロデューサーの協力も得ながら、配信楽曲を買いつけました。

そしてモバイルコンテンツという新しい分野に挑戦するため、父の会社から独立し起業。
2001年にアミューを設立したのです。

代表、宮宗です。"世界で闘える"企業を創ります。

●モバイルコンテンツ事業
「着うたフル」などの音楽配信サイトから、「きせかえツール」や「デコレーションメール」などのFlash・画像系サイトまで、モバイル公式サイトを企画・構築・運営。

～運営サイト（docomo･au･softbank公式サイト）～
★サイト一覧はこちらから↓↓↓
http://www.amumobile.com/index.php?dataBox=services.php

●モバイルソリューション事業
モバイルコンテンツの委託配信や、「モバイルだからこそ」にこだわった、企業向けのモバイルサイトを提案・構築・運用。

●コンテンツ制作事業
きせかえ・デコメ(アニメ）や着うた(フル)・着メロなどのエンターテインメント系コンテンツ、世界に向けて販売可能なiPhone、Androidアプリケーションなどのモバイルコンテンツを制作。

壁のないオフィスはコミュニケーションが取りやすい。

★明るく・伸び伸び・豊かに	企業理念は「明るく・伸び伸び・豊かに」。人間は生まれた時、皆、同じ能力を持っている。だからあとは挑戦するだけ。そして必ず成功できると信じれば、どうしたら実現できるか人間はとことん考えます。失敗しても「明るく」ポジティブに考えることが大切です。また当社には上下関係がほとんどありません。上司が権力を握り命令するだけの組織になると、まず部下は自分で考えることをしなくなります。本当にベストな意見や行動、議論も生まれない。そんな社員しかいない企業は成長していかないでしょう。ですから「伸び伸び」と、そして、最後はアミューで働くことで生活を、そして心を「豊か」にして欲しいです。

★明るく・伸び伸び・豊かに

企業理念は「明るく・伸び伸び・豊かに」。
人間は生まれた時、皆、同じ能力を持っている。だからあとは挑戦するだけ。
そして必ず成功できると信じれば、どうしたら実現できるか人間はとことん考えます。
失敗しても「明るく」ポジティブに考えることが大切です。
また当社には上下関係がほとんどありません。上司が権力を握り命令するだけの組織になると、まず部下は自分で考えることをしなくなります。
本当にベストな意見や行動、議論も生まれない。そんな社員しかいない企業は成長していかないでしょう。
ですから「伸び伸び」と、そして、最後はアミューで働くことで生活を、そして心を「豊か」にして欲しいです。

★入社後は	企業は常に成長し続けていくことが大切です。そのためには、海外市場へ出ていくことが必要であると考えています。世界に向けて販売できるiPhoneやGoogle・Androidのコンテンツ開発を行っています。これらのコンテンツは、全て社内で開発していくことにこだわり、ノウハウと技術を蓄積しています。国際的に対応できるバックグラウンドを早くから整えており、社員はバイリンガルの日本人はもちろん、韓国人、カナダ人、中国人など多国籍に富んでいます。資金・技術力で勝ち抜いていくために将来IPO（上場）をする予定ですが、社員のための会社づくりを第一としていきたいですね。

★入社後は

企業は常に成長し続けていくことが大切です。
そのためには、海外市場へ出ていくことが必要であると考えています。
世界に向けて販売できるiPhoneやGoogle・Androidのコンテンツ開発を行っています。
これらのコンテンツは、全て社内で開発していくことにこだわり、ノウハウと技術を蓄積しています。
国際的に対応できるバックグラウンドを早くから整えており、社員はバイリンガルの日本人はもちろん、韓国人、カナダ人、中国人など多国籍に富んでいます。
資金・技術力で勝ち抜いていくために将来IPO（上場）をする予定ですが、社員のための会社づくりを第一としていきたいですね。

★価値観を共有できる方、歓迎!	私たちの企業理念・ポリシーに共感して頂ける方を求めています。入社後は、いい時はもちろん悪い時も、様々な時間を共有していかなければいけません。そんな時、ベースにある価値観が共通していれば、どんなことも乗り越えていけると思っています。また、一人で行動するタイプよりチームワークを大事にする方が当社には向いています。個人はチームのために、チームは個人のために、そんな風に考えられる方がいいですね。

★価値観を共有できる方、歓迎!

私たちの企業理念・ポリシーに共感して頂ける方を求めています。
入社後は、いい時はもちろん悪い時も、様々な時間を共有していかなければいけません。
そんな時、ベースにある価値観が共通していれば、どんなことも乗り越えていけると思っています。
また、一人で行動するタイプよりチームワークを大事にする方が当社には向いています。
個人はチームのために、チームは個人のために、そんな風に考えられる方がいいですね。